BAHAGIAN PENTADBIRAN

Bahagian Pengurusan Sumber Manusia

Fungsi:

1. Menyelaras aktiviti-aktiviti jabatan.

2. Mengendalikan urusan perjawatan dan pengurusan sumber manusia.

3. Menguruskan urusan pelaksanaan gaji, kenaikan gaji dan elaun.

4. Mengendalikan semua program latihan.

5. Menguruskan urusan peperiksaan, kursus, cuti dan lain-lain.